O Conselho Setorial de Política Salarial do Tribunal de Justiça do Estado de Goiás (TJGO) está realizando uma série de estudos a fim de promover uma reestruturação administrativa do Poder Judiciário. A intenção é valorizar os servidores efetivos ao priorizar suas aposentadorias, segundo informou o vice-presidente, desembargador João Waldeck Félix de Sousa, à frente do conselho.

“O funcionalismo merece um vencimento digno, na fase da vida em que mais se precisa. Quando há investimento apenas em benefícios, esses valores se perdem na aposentadoria”, endossou o magistrado.

Após conclusão das pesquisas – com término previsto para agosto –, o projeto deve ser encaminhado ao presidente, desembargador Leobino Valente Chaves, para apreciação.

O vice-presidente também destacou que, no momento, não há previsão de aumento salarial imediato. “Considerando a estagnação econômica do País, seria uma irresponsabilidade apresentar ao presidente esse tipo de proposta”.

Conselho

Com 48 anos de Poder Judiciário, sendo 37 como magistrado e 11 como serventuário, Waldeck afirma que entende a preocupação com a política salarial da área. Seu pai e seu avô, igualmente, foram funcionários da Justiça – o que contribuiu para ver, de perto, a necessidade de valorização do funcionalismo. “O presidente do TJGO me fez o convite para integrar o Conselho, justamente, por minha experiência”.

Integram também o Conselho os servidores Hugo Valentim de Podestá Botelho,  da presidência, Gustavo Henrique Gomes, da Diretoria-Geral, Jaqueline Martins e Silva, da Secretária de Gestão Estratégica (SGE), Fábio Queiroz, representante do Sindicato dos Servidores Serventuários da Justiça do Estado de Goiás (Sindijustiça), e Pedro Paulo Alves da Costa, da Associação dos Oficiais de Justiça do Estado de Goiás (Aojusgo). (Texto: Lilian Cury – Centro de Comunicação Social do TJGO)